Как се изчисляват задълженията за данък върху заплатите

Задължението за данък върху заплатите се състои от данък социално осигуряване, данък Medicare и различни удържани данъци върху дохода. Задължението съдържа данъци, които се плащат от служителите и данъци, които се плащат от работодателя. Работодателят удържа данъците, които се плащат от служителите, и ги превежда на съответните държавни органи, заедно с данъците, които се плащат от компанията. По този начин работодателят действа като агент на правителството, тъй като събира данъци върху заплатите от служителите и ги превежда на правителството. Задължението за данък върху заплатите се състои от двете групи данъци, тъй като работодателят е отговорен да ги преведе на правителството. Служителят не носи отговорност за плащане на данъци, пряко свързани с заплата.

Задълженията за данък върху заплатите, които се плащат от служителите, са:

  • Данък за социално осигуряване. Това е определено на 6,2% от заплатите на служителя и е ограничено до коригиран с инфлацията размер на заплатите на човек (който се увеличава всяка година).

  • Данъчна ставка на Medicare. Това е определено на 1,45% от заплатата на служителя. Той се прилага за всички нива на заплата, тъй като няма ограничение върху него.

  • Удържане на държавен и местен данък върху дохода . Това технически не е данък, а по-скоро авансово плащане на правителството върху данъка върху доходите, който служителите ще изчисляват след края на данъчната година.

Задълженията за данък върху заплатите, които се плащат от работодателя, са:

  • Данък за социално осигуряване. Тази сума съвпада с това, което са заплатили служителите.

  • Данъчна ставка на Medicare. Тази сума съвпада с това, което са заплатили служителите.

  • Данък за безработица . Този данък може да бъде значителен, в зависимост от историята на съкращаване на компанията. Историята на съкращаването на голям брой служители в близкото минало може да предизвика значителен държавен данък. Част от данъка за безработица се плаща на държавното правителство, а по-малка сума на федералното правителство.

Освен това градът или окръгът, в който се намира компания или пребивава служител, може да начисли други данъци. Например, град може да начисли данък върху главата за всяко лице, наето в границите на града.

Когато ведомостта за заплати е възложена на външни изпълнители, доставчикът на ведомост изчислява всички тези данъци и ги внася от името на работодателя, като по този начин ефективно елиминира натоварването на работодателя по отношение на изчисляването на задълженията за данък върху заплатите.

Агрегираната данъчна ставка, която работодателят плаща, има тенденция да намалява до известна степен в течение на една календарна година, тъй като някои данъци са ограничени до определена сума от заплатите на служителите и не се прилагат за компенсации, получени над ограничението. По този начин служителите с по-висока компенсация са склонни да плащат малко по-ниска данъчна ставка върху доходите си по-късно през годината, което се отразява в съответстващите данъци, които работодателят плаща.